近日，中組部辦公廳印發了第十一批“千人計劃”入選資格名單，中央企業共有32人入選。截至目前，中央企業已引進“千人計劃”專家473人，入選人數再創新高。 
　　2008年底，中央決定實施引進海外高層次人才的“千人計劃”，圍繞國家發展戰略目標，用5至10年的時間，依托國家重點創新項目、重點學科和重點實驗室、中央企業和金融機構、以高新技術開發區為主的各類園區等，有重點的引進并支持一批海外高層次人才回國（來華）創新創業。國資委黨委高度重視“千人計劃”工作，明確要求中央企業要把引進海外高層次人才，作為提升企業自主創新能力、打造具有國際競爭力的世界一流企業的戰略舉措，切實抓緊、抓好、抓出成效。中央企業認真貫徹落實中央部署和國資委黨委要求，緊緊圍繞企業發展戰略，科學制定引才計劃，積極拓寬引才渠道，瞄準行業科技發展前沿和重點專業領域，引進了一批掌握核心技術、具有豐富研發和管理經驗的海外高層次人才。這些人才正在日益融入企業科技創新體系，大都領導或參與了863、973、國家重大科技專項等重要科研項目，在攻克制約產業發展的基礎性技術難題、打破西方發達國家技術封鎖和知識產權壁壘、培育高水平創新型團隊等方面發揮了重要作用，有力推動了企業創新驅動發展和產業結構優化升級。
　　下一步，將進一步貫徹落實“擇天下英才而用之”的要求，突出“高精尖缺”導向，不斷提高海外引才質量，為做強做優做大中央企業提供堅強人才保障。