為準(zhǔn)確把握國(guó)有企業(yè)改革方向，加快改革進(jìn)程，不斷把國(guó)有企業(yè)改革推向深入，根據(jù)張毅書(shū)記、肖亞慶主任、張喜武副主任、劉強(qiáng)副主任批示，國(guó)資委于今年4月、5月、7月在京舉辦三期“深化國(guó)有企業(yè)改革專題培訓(xùn)班”，來(lái)自中央企業(yè)和地方國(guó)資委及其監(jiān)管企業(yè)負(fù)責(zé)改革的領(lǐng)導(dǎo)同志共748人參加了培訓(xùn)。

該專題培訓(xùn)由國(guó)資委干部教育培訓(xùn)中心組織實(shí)施。培訓(xùn)期間，國(guó)資委副秘書(shū)長(zhǎng)彭華崗?fù)尽⒅苡宀ㄍ鞠群蟪鱿_(kāi)班式并授課，改革辦、政策法規(guī)局、產(chǎn)權(quán)管理局、企業(yè)改革局、企業(yè)改組局、企業(yè)分配局、黨建工作局、監(jiān)事會(huì)等廳局11位負(fù)責(zé)同志應(yīng)邀進(jìn)行授課輔導(dǎo)，中國(guó)建材集團(tuán)公司、新興際華集團(tuán)公司、中國(guó)鐵塔股份有限公司、中國(guó)交通建設(shè)集團(tuán)公司、上海市國(guó)資委、重慶市國(guó)資委等6家單位做了改革工作經(jīng)驗(yàn)交流。每期培訓(xùn)重點(diǎn)圍繞“1+N”政策體系解讀宣貫和改革試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)交流，安排10個(gè)專題輔導(dǎo)，內(nèi)容包括國(guó)企改革的總體目標(biāo)原則及政策措施、以管資本為主加強(qiáng)國(guó)資監(jiān)管推進(jìn)國(guó)企改革、改革和完善國(guó)有資產(chǎn)管理體制、改組組建國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)公司、發(fā)展混合所有制經(jīng)濟(jì)、員工持股、落實(shí)董事會(huì)職權(quán)試點(diǎn)、剝離企業(yè)辦社會(huì)職能、國(guó)有企業(yè)薪酬分配改革、落實(shí)黨組織在法人治理結(jié)構(gòu)中的法定地位等。三期培訓(xùn)共安排18次授課輔導(dǎo)、6次經(jīng)驗(yàn)交流、6次分組討論和兩次集中交流。分組討論期間，學(xué)員圍繞當(dāng)前國(guó)企改革中的重點(diǎn)難點(diǎn)、改革舉措、經(jīng)驗(yàn)做法等展開(kāi)熱烈討論，改革辦有關(guān)負(fù)責(zé)同志先后兩次帶隊(duì)與參訓(xùn)學(xué)員開(kāi)展交流，聽(tīng)取意見(jiàn)建議并調(diào)研指導(dǎo)。

學(xué)員一致認(rèn)為，在國(guó)企改革落地之年國(guó)資委舉辦該專題培訓(xùn)班非常必要，也非常及時(shí)，授課內(nèi)容系統(tǒng)深入，權(quán)威性高，指導(dǎo)性強(qiáng)，是一次難得的學(xué)習(xí)交流機(jī)會(huì)，為加快在重要領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)取得改革成效，不斷把國(guó)企改革引向深入提供了有益幫助。